T.C. İÇİŞLERİ BAKANLIĞI
WEB SİTESİ GİZLİLİK VE ÇEREZ POLİTİKASI
Web sitemizi ziyaret edenlerin kişisel verilerini 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu uyarınca işlemekte ve gizliliğini korumaktayız. Bu Web Sitesi Gizlilik ve Çerez Politikası ile ziyaretçilerin kişisel verilerinin işlenmesi, çerez politikası ve internet sitesi gizlilik ilkeleri belirlenmektedir.
Çerezler (cookies), küçük bilgileri saklayan küçük metin dosyalarıdır. Çerezler, ziyaret ettiğiniz internet siteleri tarafından, tarayıcılar aracılığıyla cihazınıza veya ağ sunucusuna depolanır. İnternet sitesi tarayıcınıza yüklendiğinde çerezler cihazınızda saklanır. Çerezler, internet sitesinin düzgün çalışmasını, daha güvenli hale getirilmesini, daha iyi kullanıcı deneyimi sunmasını sağlar. Oturum ve yerel depolama alanları da çerezlerle aynı amaç için kullanılır. İnternet sitemizde çerez bulunmamakta, oturum ve yerel depolama alanları çalışmaktadır.
Web sitemizin ziyaretçiler tarafından en verimli şekilde faydalanılması için çerezler kullanılmaktadır. Çerezler tercih edilmemesi halinde tarayıcı ayarlarından silinebilir ya da engellenebilir. Ancak bu web sitemizin performansını olumsuz etkileyebilir. Ziyaretçi tarayıcıdan çerez ayarlarını değiştirmediği sürece bu sitede çerez kullanımını kabul ettiği varsayılır.
Web sitemizi ziyaret etmeniz dolayısıyla elde edilen kişisel verileriniz aşağıda sıralanan amaçlarla T.C. İçişleri Bakanlığı tarafından Kanun’un 5. ve 6. maddelerine uygun olarak işlenmektedir:
Web sitemizi ziyaret etmeniz dolayısıyla elde edilen kişisel verileriniz, kişisel verilerinizin işlenme amaçları doğrultusunda, iş ortaklarımıza, tedarikçilerimize kanunen yetkili kamu kurumlarına ve özel kişilere Kanun’un 8. ve 9. maddelerinde belirtilen kişisel veri işleme şartları ve amaçları kapsamında aktarılabilmektedir.
Çerezler, ziyaret edilen internet siteleri tarafından tarayıcılar aracılığıyla cihaza veya ağ sunucusuna depolanan küçük metin dosyalarıdır. Web sitemiz ziyaret edildiğinde, kişisel verilerin saklanması için herhangi bir çerez kullanılmamaktadır.
Web sitemiz birinci ve üçüncü taraf çerezleri kullanır. Birinci taraf çerezleri çoğunlukla web sitesinin doğru şekilde çalışması için gereklidir, kişisel verilerinizi tutmazlar. Üçüncü taraf çerezleri, web sitemizin performansını, etkileşimini, güvenliğini, reklamları ve sonucunda daha iyi bir hizmet sunmak için kullanılır. Kullanıcı deneyimi ve web sitemizle gelecekteki etkileşimleri hızlandırmaya yardımcı olur. Bu kapsamda çerezler;
İşlevsel: Bunlar, web sitemizdeki bazı önemli olmayan işlevlere yardımcı olan çerezlerdir. Bu işlevler arasında videolar gibi içerik yerleştirme veya web sitesindeki içerikleri sosyal medya platformlarında paylaşma yer alır.
Oturum Çerezleri (Session Cookies) |
Oturum çerezleri ziyaretçilerimizin web sitemizi ziyaretleri süresince kullanılan, tarayıcı kapatıldıktan sonra silinen geçici çerezlerdir. Amacı ziyaretiniz süresince İnternet Sitesinin düzgün bir biçimde çalışmasının teminini sağlamaktır. |
Web sitemizde çerez kullanılmasının başlıca amaçları aşağıda sıralanmaktadır:
Farklı tarayıcılar web siteleri tarafından kullanılan çerezleri engellemek ve silmek için farklı yöntemler sunar. Çerezleri engellemek / silmek için tarayıcı ayarları değiştirilmelidir. Tanımlama bilgilerinin nasıl yönetileceği ve silineceği hakkında daha fazla bilgi edinmek için www.allaboutcookies.org adresi ziyaret edilebilir. Ziyaretçi, tarayıcı ayarlarını değiştirerek çerezlere ilişkin tercihlerini kişiselleştirme imkânına sahiptir.
Kanunun ilgili kişinin haklarını düzenleyen 11 inci maddesi kapsamındaki talepleri, Politika’da düzenlendiği şekilde, ayrıntısını Bakanlığımıza ileterek yapabilir. Talebin niteliğine göre en kısa sürede ve en geç otuz gün içinde başvuruları ücretsiz olarak sonuçlandırılır; ancak işlemin ayrıca bir maliyet gerektirmesi halinde Kişisel Verileri Koruma Kurulu tarafından belirlenecek tarifeye göre ücret talep edilebilir.
İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürü
29.03.1965 yılında Burdur İl merkezinde doğdu. Evli ve 2 erkek çocuk babası. Eşi ev hanımı, fakülte (lisans) mezunu. Halen Burdur İl Özel İdaresi bünyesinde İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürü olarak görev ifa etmekte.
1988 - 2000 EMNİYET GENEL MÜDÜRLÜĞÜ BÜNYESİNDE EMNİYET HİZMETLERİ SINIFI kapsamında muhtelif görevler (İstanbul Eskişehir Elazığ, Bitlis ve Bursa)
2000 – 2003 Burdur Köy Hizmetleri İl Müdürlüğü Personel Şefliği ve İdari Mali İşler Şube Müdürlüğüne vekâlet
2003 – 2005 İDARİ VE MALİ İŞLER ŞUBE MÜDÜRÜ
Mülga Köy Hizmetleri Genel Müdürlüğü bünyesinde açılan Şube Müdürlüğü sınavını kazanarak Köy Hizmetleri Genel Müdürlüğü Tunceli İl Müdürlüğüne asaleten İdari ve Mali İşler Şube Müdürü olarak atanma
2005-2007 Burdur İl Özel İdaresi İDARİ VE MALİ İŞLER ŞUBE MÜDÜRÜ
2007-2008 DESTEK HİZMETLERİ MÜDÜRÜ
2008-2016 MALİ HİZMETLER MÜDÜRÜ
2016-2020 AĞLASUN İLÇE ÖZEL İDARE MÜDÜRÜ
2021-2022 BASIN YAYIN VE HALKLA İLİŞKİLER MÜDÜRÜ
2022- İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRÜ
Görevin Tanımı:Personel rejimi konusunda ilgili mevzuattaki işlemler ile her türlü eğitim faaliyetinin, planlanması, hazırlanması ile ilgili işlemleri yapmak.
Bağlı Olduğu Üst Birim: Genel Sekreter Yardımcısı
Yasal Mevzuat: İlgili meri mevzuat
Memur ve İşçi personelin tüm özlük hakları ile ilgili iş ve işlemleri yürütmek.
657 sayılı Devlet Memurları Kanuna tâbi memur personelin, Pasaport iş ve işlemlerini yürütmek.
Memur ve İşçi personelin disiplin ile ilgili iş ve işlemlerini yürütmek.
Norm Kadro İlke ve Standartları çerçevesinde memur personelin Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Sınavı ile işçi personelin Pozisyon Değişikliği Sınavlarına ilişkin iş ve işlemleri yürütmek.
Resmi ve özel kurumların eğitim programları kapsamında ve personelden gelen talepler doğrultusunda eğitim çalışmaları yürütmek.
Kamu kurumlarından gelen personel görevlendirilmesine ilişkin taleplerin iş ve işlemlerini yürütmek.
Okullardan ve üniversitenin ilgili bölümlerinden staj yapmak üzere talepte bulunan öğrencilerin, İdaremiz birimlerde staj yapmalarını sağlamak.
TYP (Toplum Yararına Program) kapsamında, İdaremizde çalışacak personelin işe alınması, çalıştırılması ve diğer özlük işlemleri ile ilgili iş ve işlemleri yürütmek.
Amirlerince verilecek Müdürlüğü ile ilgili görevleri yapmak.